« 女性向けプチ創業セミナー ~家庭との両立を図るプチ創業~(全2回) | トップページ | ゆいぽーと男女共同参画推進協議会講演会「女性の貧困・子どもの貧困」 »

2017年10月24日 (火)

2017年度 男女共同参画フォーラム 「新しい働き方フォーラム~他社の好事例を知って、自社に活かそう!」

10月20日(金)、日本政策金融公庫広島支店との共催により、「新しい働き方フォーラム」を開催しました。

当日は、中小企業の経営者・役員・管理職の方々を中心に約60名の皆様にご参加いただきました。

基調講演では、一般財団法人女性労働協会会長の鹿嶋敬氏より、「経営戦略としての女性活躍推進~女性活躍推進法と第4次男女共同参画基本計画を中心に~」というテーマでお話いただきました。
Cimg3729_640x480

鹿嶋氏は、「男女共同参画基本計画」の第1次から第4次まで全ての計画の策定に携わってこられました。そのご経験をもとに、「女性の活躍推進を企業としてどのように実行すればよいのか」「女性が活躍できない理由は何か」「性別に関らず全ての人が活躍するためには、固定的性別役割分担意識の解消が不可欠であること」「中小企業ほど、女性活躍推進はトップの意識次第であること」などについて詳しくお話をいただきました。

基調講演に続いて、働きやすい職場作りに取り組む企業2社より、自社での取組事例を発表いただきました。

Cimg3742_640x480
株式会社タニシ企画印刷 相談役 田河内 秀子 氏


Cimg3751_640x480
株式会社ハー・ストーリィ 代表取締役 日野 佳恵子 氏


社員一人一人がどう生きていきたいか、その要望と仕事のプランをどう合わせていくか、また、社員の家族まで含めた個々のライフコースのあり方に合せて自分たちの会社で何ができるかを考えて実行してこられた経営者としてのご経験に基づく力強いお話に、参加者の皆さんからは、「勇気がわいた」「大変感動した」などの感想が寄せられました。


そして、グループワークでは自社のこれまでの取組や、今後の課題などについて自由に話し合っていただきました。メンター制度を取り入れている企業の方の意見などを聞き、各社の取組が参考になったというご感想がありました。

Cimg3793_640x480

これからの少子高齢化社会で一人一人が自立してどう生きて行くのか、どのような新しい働き方をして行くのか、そのための土台となる全ての人の人権が尊重される男女共同参画社会をどのように実現させて行くのか、改めて考えるフォーラムとなりました。

御来賓の広島労働局雇用環境・均等室長髙倉悦子様はじめ、お忙しい中お越しくださいました参加者の皆さま、また本フォーラムの開催にご協力いただきました関係者の皆様、どうもありがとうございました。

« 女性向けプチ創業セミナー ~家庭との両立を図るプチ創業~(全2回) | トップページ | ゆいぽーと男女共同参画推進協議会講演会「女性の貧困・子どもの貧困」 »

コメント

コメントを書く

(ウェブ上には掲載しません)

トラックバック

この記事のトラックバックURL:
http://app.f.cocolog-nifty.com/t/trackback/1732798/72032293

この記事へのトラックバック一覧です: 2017年度 男女共同参画フォーラム 「新しい働き方フォーラム~他社の好事例を知って、自社に活かそう!」:

« 女性向けプチ創業セミナー ~家庭との両立を図るプチ創業~(全2回) | トップページ | ゆいぽーと男女共同参画推進協議会講演会「女性の貧困・子どもの貧困」 »

フォト
無料ブログはココログ